軍隊文職人員招錄面試指南簡介，目錄書摘
從筆試中脫穎而出的考生，如何精心準(zhǔn)備文職面試？文職面試與以往參加的公開面試有什么不同？本書將為大家揭開軍隊文職面試的神秘面紗。本書的編寫者出身于軍旅，曾經(jīng)親歷了2014—2016年度軍隊文職面試的命題和組織工作
2018年，全軍首次面向社會公開招考文職人員，招考對象為普通高等學(xué)校畢業(yè)生或社會人才。本書根據(jù)考試《大綱》，精心編寫面試技巧、熱點考題及注意事項。軍隊文職面試一般為結(jié)構(gòu)化面試，又稱標(biāo)準(zhǔn)化面試，是根據(jù)所制定的評價指標(biāo)，運用特定的問題、評價方法和評價標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格遵循特定程序，通過測評人員與被試者進行語言交流，對被試者進行評價的標(biāo)準(zhǔn)化過程。本書集中梳理了幾類重點題型，包括自我認知與崗位匹配題、計劃組織題、應(yīng)急處置題、人際溝通題、綜合分析題等。本書整理了時事熱點，并給出模擬題。
1983.9―1987.9解放軍張家口通信學(xué)院1987.9―1999.12裝甲兵指揮學(xué)院 講師1999.9―2005.12石家莊機械化步兵學(xué)院教授2017.11―創(chuàng)辦北京紅師教育科技有限公司
第一章 軍隊文職面試概述 1
第一節(jié) 軍隊文職模塊化面試概述 2
第二節(jié) 軍隊文職面試流程 5
第三節(jié) 軍隊文職面試禮儀 7
第四節(jié) 軍隊文職面試高分技巧 11
第五節(jié) 軍隊文職招聘面試系統(tǒng) 15
第二章 求職動機與自我認知 16
第一節(jié) 自我認知 17
第二節(jié) 職業(yè)志向 25
第三節(jié) 價值追求 32
第四節(jié) 興趣愛好 37
第三章 語言表達能力 43
第一節(jié) 口述寫作思路 44
第二節(jié) 現(xiàn)場演講 50
第三節(jié) 串詞編故事 56
第四章 邏輯思維能力 60
第一節(jié) 哲理故事類 61
第二節(jié) 原理效應(yīng)類 64
第三節(jié) 觀點闡發(fā)類 69
第四節(jié) 名人名言類 72
第五節(jié) 社會現(xiàn)象類 75
第六節(jié) 時政熱點類 81
第五章 學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力 87
第一節(jié) 與同事關(guān)系 88
第二節(jié) 與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系 91
第三節(jié) 軍民關(guān)系 95
第四節(jié) 學(xué)習(xí)能力 98
第五節(jié) 創(chuàng)新能力 101
第六章 組織管理能力 104
第一節(jié) 調(diào)查研究類 105
第二節(jié) 宣傳策劃類 109
第三節(jié) 學(xué)習(xí)培訓(xùn)類 113
第四節(jié) 會議接待類 118
第五節(jié) 評比比賽類 122
第六節(jié) 其他常見類 125
第七章 靈活應(yīng)變能力 129
第一節(jié) 日常突發(fā)事件類 130
第二節(jié) 突發(fā)公共事件類 135
第三節(jié) 媒體事件類 139
第八章 專業(yè)知識和能力 143
第一節(jié) 軍隊文職招聘專業(yè)分類 144
第二節(jié) 隨機問答式考核 145
第三節(jié) 業(yè)務(wù)情景處置 151
第九章 實際操作考核 158
第一節(jié) 試講 159
第二節(jié) 說課 163
第三節(jié) 口述操作 169
第四節(jié) 實際操作 171
附錄A 軍隊文職人員職業(yè)解讀 175
附錄B 我軍文職制度的歷史探索和實踐 183
附錄C 《南方周末》專訪 186
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