工作3年，就當(dāng)小主管的31個工作態(tài)度：掌握職場「決定性差異」，畢業(yè)3年人生就定位！簡介，目錄書摘
2021-03-25 18:08
來源：京東
作者：京東
工作3年，就當(dāng)小主管的31個工作態(tài)度：掌握職場「決定性差異」，畢業(yè)3年人生就定位！
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內(nèi)容簡介: 新鮮人別再抱怨22K，要有本事3年後拿70K！
作者沒有顯赫的背景，更沒有傲人的學(xué)歷，連大學(xué)都沒上過的他，年紀(jì)輕輕就一腳踏入職場，從基層業(yè)務(wù)員做起，最後不斷扶搖直上，成為旗下?lián)碛袛?shù)百名師資的人才育成公司董事長，每年培訓(xùn)超過5千名來自各大企業(yè)的管理職、新進(jìn)員工。
他在過去的工作經(jīng)歷中，曾經(jīng)入社2個月就創(chuàng)造全國第2名業(yè)績，1年內(nèi)晉升分店店長，帶領(lǐng)分店屢創(chuàng)佳績，也曾經(jīng)帶領(lǐng)全是菜鳥新人的團(tuán)隊，勇奪最佳業(yè)績。這樣的作者究竟是憑藉什麼成功祕訣，能夠在自身職涯中，跳槽職訓(xùn)講師、業(yè)務(wù)、管理顧問等截然不同的工作，從零開始，不到3年就做出驚人成績？關(guān)鍵都在《工作3年，就當(dāng)小主管的31個工作態(tài)度：掌握職場「決定性差異」，畢業(yè)3年人生就定位！》裡！
作者沒有顯赫的背景，更沒有傲人的學(xué)歷，連大學(xué)都沒上過的他，年紀(jì)輕輕就一腳踏入職場，從基層業(yè)務(wù)員做起，最後不斷扶搖直上，成為旗下?lián)碛袛?shù)百名師資的人才育成公司董事長，每年培訓(xùn)超過5千名來自各大企業(yè)的管理職、新進(jìn)員工。
他在過去的工作經(jīng)歷中，曾經(jīng)入社2個月就創(chuàng)造全國第2名業(yè)績，1年內(nèi)晉升分店店長，帶領(lǐng)分店屢創(chuàng)佳績，也曾經(jīng)帶領(lǐng)全是菜鳥新人的團(tuán)隊，勇奪最佳業(yè)績。這樣的作者究竟是憑藉什麼成功祕訣，能夠在自身職涯中，跳槽職訓(xùn)講師、業(yè)務(wù)、管理顧問等截然不同的工作，從零開始，不到3年就做出驚人成績？關(guān)鍵都在《工作3年，就當(dāng)小主管的31個工作態(tài)度：掌握職場「決定性差異」，畢業(yè)3年人生就定位！》裡！
作者簡介: 丸茂喜泰（Training Company），股份有限公司董事長，1976年3月11日生於千葉縣柏市。
1996年進(jìn)入管理者養(yǎng)成學(xué)校，在嚴(yán)格的山中研修訓(xùn)練中，成為歷代最年輕的講師。
之後任職於大規(guī)模的人才派遣公司，進(jìn)公司2個月就締造全國第2名的營業(yè)成績，晉升分店長後，1年內(nèi)就把原本敬陪末座的分店業(yè)績，提升至全國第2名。2001年轉(zhuǎn)職管理顧問公司擔(dān)任營銷，帶領(lǐng)全是新生代員工的關(guān)東分店，成為最強(qiáng)勁的營業(yè)團(tuán)隊。2010年創(chuàng)設(shè)Training Company股份有限公司，擔(dān)任董事長，舉辦研修、研討會，一年培訓(xùn)超過5千位經(jīng)營人士、管理人員、新進(jìn)職員，其中著名的「熱情進(jìn)修」，更創(chuàng)下回籠率100%業(yè)績。
卓惠娟，任職出版相關(guān)工作10餘年，於不惑之年重啟人生，旅居日本3年返臺後，逐步實踐20歲時曾立下的夢想──專職翻譯工作。
譯有《遺體》、《三星內(nèi)幕》、《佛陀教你不生氣》、《淡定生活手帖》、《未來記憶成功術(shù)》、《體貼性愛祕技》、《蘇格拉底辯證交涉術(shù)》、《相信靈魂轉(zhuǎn)生，改變?nèi)松?、《改變?nèi)松某倭?xí)法》等。
1996年進(jìn)入管理者養(yǎng)成學(xué)校，在嚴(yán)格的山中研修訓(xùn)練中，成為歷代最年輕的講師。
之後任職於大規(guī)模的人才派遣公司，進(jìn)公司2個月就締造全國第2名的營業(yè)成績，晉升分店長後，1年內(nèi)就把原本敬陪末座的分店業(yè)績，提升至全國第2名。2001年轉(zhuǎn)職管理顧問公司擔(dān)任營銷，帶領(lǐng)全是新生代員工的關(guān)東分店，成為最強(qiáng)勁的營業(yè)團(tuán)隊。2010年創(chuàng)設(shè)Training Company股份有限公司，擔(dān)任董事長，舉辦研修、研討會，一年培訓(xùn)超過5千位經(jīng)營人士、管理人員、新進(jìn)職員，其中著名的「熱情進(jìn)修」，更創(chuàng)下回籠率100%業(yè)績。
卓惠娟，任職出版相關(guān)工作10餘年，於不惑之年重啟人生，旅居日本3年返臺後，逐步實踐20歲時曾立下的夢想──專職翻譯工作。
譯有《遺體》、《三星內(nèi)幕》、《佛陀教你不生氣》、《淡定生活手帖》、《未來記憶成功術(shù)》、《體貼性愛祕技》、《蘇格拉底辯證交涉術(shù)》、《相信靈魂轉(zhuǎn)生，改變?nèi)松?、《改變?nèi)松某倭?xí)法》等。
目錄:前言 3年後成為王牌員工的方法，都寫在這裡！
第一章 3年後，你要振翅高飛，還是原地踏步？──
打造成功里程碑，一定要知道的5個「職場思考心法」！
01 ○主動出擊，直接大聲說出目標(biāo)！
被動行事，總用「我會加油」逃避責(zé)任
02 ○獨自攬下錯誤，虛心思考哪裡出了錯
千錯萬錯，一定都是「別人的錯」
03 ○誠實面對挫折，放膽去問「為什麼？」
少做少錯，永遠(yuǎn)躲在自己的避風(fēng)港
04 ○絕不感情用事，快速走出工作低潮
把「辭職」掛嘴上，動不動就被情緒左右
05 ○不耍嘴皮子，用行動做出成果
得過且過，只求「進(jìn)步就好」
第二章 工作的對手永遠(yuǎn)是「自己」！如何做，才能成為贏家？──
工作3年，薪水翻3倍的14個「必勝工作態(tài)度」
01 ○凡事早5分鐘行動，隨時規(guī)範(fàn)自己
把規(guī)矩當(dāng)麻煩，只為公司而活
02 ○凡事親力親為，雜事通通一手?jǐn)?
各種瑣碎小事，丟給別人做就好
03 ○看得見3年後「自己要什麼」
永遠(yuǎn)只知道3天後「老闆要什麼」
04 ○視野高遠(yuǎn)，3秒內(nèi)馬上做決定
總是「以後再說」，不停地猶豫
05 ○先確認(rèn)截止期限，再確時掌控進(jìn)度
被動等待主管指示，聽命行事
06 ○找出「該做的事」，工作可收可放
工作沒目標(biāo)，只會瞎忙、窮忙
07 ○「時間的運用者」，讓工作充滿意義
「工作的奴隸」，把挫敗全推給公司
08 ○第一次嘗試，就能「放膽行動」
凡事想太多，總是「裹足不前」
09 ○集中火力，就能天天準(zhǔn)時下班
拚命加班，卻做不出好成績
10 ○把10分鐘的會議，當(dāng)作成長養(yǎng)分
輕忽會議的重要性，效率一落千丈
11 ○賽後，立刻為下一場做準(zhǔn)備
毫無目標(biāo)，只會走一步算一步
12 ○在意「顧客」需求，獲得更多掌聲
在意「上司」評價，實力像個空殼
13 ○面臨失敗後，反而越挫越勇
容易陷入低潮，從此一蹶不振
14 ○大方分享成功秘訣，對人毫不保留
只會「偷藏步」，把好事留給自己
第三章 想成功，先贏得職場好人緣！──
學(xué)會6招成功者的「人際交涉術(shù)」，讓你立足職場、事半功倍！
01 ○捨棄自尊，不恥下問虛心求教
不懂愛裝懂，覺得提問很丟臉
02 ○懂得隨時報告進(jìn)度，讓主管放心
只做份內(nèi)的事，其他一律能避就避
03 ○願意商量，積極接納多方意見
與他人為敵，自己永遠(yuǎn)是對的
04 ○腳踏實地，默默累積成功經(jīng)驗
自吹自擂，依賴別人的評價過活
05 ○用真心打招呼，一開口就有說服力
只對著辦公室問候，個性陰沈
06 ○積極和前輩參加聚會，勇敢偷學(xué)
下班後沉溺喝酒應(yīng)酬，醜態(tài)盡出
第一章 3年後，你要振翅高飛，還是原地踏步？──
打造成功里程碑，一定要知道的5個「職場思考心法」！
01 ○主動出擊，直接大聲說出目標(biāo)！
被動行事，總用「我會加油」逃避責(zé)任
02 ○獨自攬下錯誤，虛心思考哪裡出了錯
千錯萬錯，一定都是「別人的錯」
03 ○誠實面對挫折，放膽去問「為什麼？」
少做少錯，永遠(yuǎn)躲在自己的避風(fēng)港
04 ○絕不感情用事，快速走出工作低潮
把「辭職」掛嘴上，動不動就被情緒左右
05 ○不耍嘴皮子，用行動做出成果
得過且過，只求「進(jìn)步就好」
第二章 工作的對手永遠(yuǎn)是「自己」！如何做，才能成為贏家？──
工作3年，薪水翻3倍的14個「必勝工作態(tài)度」
01 ○凡事早5分鐘行動，隨時規(guī)範(fàn)自己
把規(guī)矩當(dāng)麻煩，只為公司而活
02 ○凡事親力親為，雜事通通一手?jǐn)?
各種瑣碎小事，丟給別人做就好
03 ○看得見3年後「自己要什麼」
永遠(yuǎn)只知道3天後「老闆要什麼」
04 ○視野高遠(yuǎn)，3秒內(nèi)馬上做決定
總是「以後再說」，不停地猶豫
05 ○先確認(rèn)截止期限，再確時掌控進(jìn)度
被動等待主管指示，聽命行事
06 ○找出「該做的事」，工作可收可放
工作沒目標(biāo)，只會瞎忙、窮忙
07 ○「時間的運用者」，讓工作充滿意義
「工作的奴隸」，把挫敗全推給公司
08 ○第一次嘗試，就能「放膽行動」
凡事想太多，總是「裹足不前」
09 ○集中火力，就能天天準(zhǔn)時下班
拚命加班，卻做不出好成績
10 ○把10分鐘的會議，當(dāng)作成長養(yǎng)分
輕忽會議的重要性，效率一落千丈
11 ○賽後，立刻為下一場做準(zhǔn)備
毫無目標(biāo)，只會走一步算一步
12 ○在意「顧客」需求，獲得更多掌聲
在意「上司」評價，實力像個空殼
13 ○面臨失敗後，反而越挫越勇
容易陷入低潮，從此一蹶不振
14 ○大方分享成功秘訣，對人毫不保留
只會「偷藏步」，把好事留給自己
第三章 想成功，先贏得職場好人緣！──
學(xué)會6招成功者的「人際交涉術(shù)」，讓你立足職場、事半功倍！
01 ○捨棄自尊，不恥下問虛心求教
不懂愛裝懂，覺得提問很丟臉
02 ○懂得隨時報告進(jìn)度，讓主管放心
只做份內(nèi)的事，其他一律能避就避
03 ○願意商量，積極接納多方意見
與他人為敵，自己永遠(yuǎn)是對的
04 ○腳踏實地，默默累積成功經(jīng)驗
自吹自擂，依賴別人的評價過活
05 ○用真心打招呼，一開口就有說服力
只對著辦公室問候，個性陰沈
06 ○積極和前輩參加聚會，勇敢偷學(xué)
下班後沉溺喝酒應(yīng)酬，醜態(tài)盡出
第四章 學(xué)歷，不是唯一成功的條件！──
職場成功秘訣，全都藏在細(xì)節(jié)裡！6個小習(xí)慣，決定3年後你在「哪裡」
01 ○把自卑化做力量，求盡力更求努力
眼高手低，為一成不變感到痛苦
02 ○說了就會行動，從失敗中求進(jìn)步
工作缺乏創(chuàng)意，固執(zhí)不知變通
03 ○辦公桌整齊有序，思緒清晰有條理
桌面髒亂無章，每天與壓力共存
04 ○不被煩惱糾結(jié)，找到情緒的出口
總被小事打亂，熬出病來
05 ○工作力求表現(xiàn)，抓住每一個機(jī)會
失敗了更退縮，把機(jī)會擋在門外
06 ○時時心存感謝，願意為他人付出
不感謝任何人，離成功遙不可及
第五章 用心，才能在職場上討人歡心！──
「堅持」是自信的來源！4個行動讓你脫胎換骨，擺脫窮忙！
行動1 做個有禮貌的「應(yīng)聲蟲」，別像個木頭人
行動2 在「小地方」持續(xù)堅持，會帶來驚人成果
行動3 多問自己「為什麼」，培養(yǎng)「成功者思維」
行動4 讀書不必求多，要讀得精
後記 靠自己，成為一等一搶手人才
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