2018年3月12日,國際標準化組織宣布ISO 45001:2018正式發(fā)布,將取代已被廣泛采用的OHSAS 18001以及其他一些國家標準,已獲得OHSAS 18001認證的組織將有3年時間轉(zhuǎn)換至新標準。ISO 45001:2018強調(diào)*高管理者參與以及員工參與,以使工作場所更安全更健康,其高層次架構(gòu)與新版質(zhì)量管理體系標準(ISO 9001:2015)以及新版環(huán)境管理體系標準(ISO 14001:2015)的相同,從而使它們更易于整合。
本書的主要內(nèi)容是對ISO 45001:2018深度解讀,給出各行業(yè)操作運用的實際案例、企業(yè)運用時的常見失效點及注意事項等,指導(dǎo)企業(yè)順利完成轉(zhuǎn)版工作。
本書可與作者團隊已出版的《撬動質(zhì)量管理》《撬動環(huán)境管理》《撬動汽車質(zhì)量管理》配套使用。
道爾(中國)有限公司專注于為各類組織提供全面的管理業(yè)務(wù)咨詢和培訓(xùn),擁有眾多由企業(yè)高管、專家組成的顧問團隊和講師資源,可以為企業(yè)量身定制適合的改進方案。主要編寫人: 孫妍,畢業(yè)于天津財經(jīng)大學(xué),天津津港匯安科技有限公司安全咨詢項目總監(jiān),經(jīng)濟師職稱,國家安全生產(chǎn)標準化評審員,國家質(zhì)量管理體系審核員。從事安全管理工作十余年,熟悉多行業(yè)企業(yè)的工藝過程和操作流程,具有豐富的審核經(jīng)驗和安全管理知識,天津港集團《安全生產(chǎn)風(fēng)險預(yù)控管理體系企業(yè)標準》主要起草人,《集裝箱碼頭安全管理實務(wù)》副主編,對50余家企業(yè)風(fēng)險分級管控與隱患排查治理雙重預(yù)防機制建設(shè)、職業(yè)健康安全體系建立、安全生產(chǎn)標準化建設(shè)、安全制度建設(shè)、安全文化建設(shè)、應(yīng)急預(yù)案編制、應(yīng)急預(yù)案現(xiàn)場演練等項目進行咨詢輔導(dǎo),在安全管理方面具有豐富的實戰(zhàn)和培訓(xùn)經(jīng)驗。
理解組織及其所處的環(huán)境
理解員工和其他相關(guān)方的需求和期望
確定職業(yè)健康安全管理體系的范圍
職業(yè)健康安全管理體系
領(lǐng)導(dǎo)作用與承諾
職業(yè)健康安全方針
組織的崗位、職責(zé)和權(quán)限
員工協(xié)商和參與
應(yīng)對風(fēng)險和機遇的措施
危險源辨識
職業(yè)健康安全風(fēng)險和職業(yè)健康安全管理體系其他風(fēng)險的評價
職業(yè)健康安全機遇和職業(yè)健康安全管理體系其他機遇的評價
法律法規(guī)和其他要求的確定
策劃措施
職業(yè)健康安全目標
實現(xiàn)職業(yè)健康安全目標的策劃
資 源
能 力
意 識
溝 通
內(nèi)部溝通
外部溝通
文件化信息
創(chuàng)建和更新
文件化信息的控制
運 行
消除危險源和降低職業(yè)健康安全風(fēng)險
變更管理
采 購
承包方
外 包
應(yīng)急準備和響應(yīng)
監(jiān)視、測量、分析和績效評價
合規(guī)性評價
內(nèi)部審核
內(nèi)部審核方案
管理評審
改 進
事件、不符合和糾正措施
持續(xù)改進