本教材為養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)護(hù)理管理體系建設(shè)等提供有力的理論支撐依據(jù),為養(yǎng)老護(hù)理服務(wù)機(jī)構(gòu)、養(yǎng)老護(hù)理員和養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理服務(wù)管理人員的崗位技能培訓(xùn)提供教材指導(dǎo) ,以能力培訓(xùn)為根本出發(fā)點(diǎn),理論與實(shí)踐相結(jié)合,使讀者能夠有針對(duì)性地進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)和掌握反映當(dāng)前從事養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)護(hù)理管理及護(hù)理服務(wù)崗位工作人員所必須的核心基本知識(shí)、工作規(guī)程及操作技能。
教材根據(jù)國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編寫,突出以實(shí)際操作能力培養(yǎng)為核心的編寫方向,以“職業(yè)技能培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)”需求為導(dǎo)向,據(jù)工作崗位的實(shí)際需求,內(nèi)容遵循職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)中要求的知識(shí)點(diǎn)和技能點(diǎn),涵蓋崗位技能要點(diǎn),知識(shí)內(nèi)容的編寫以滿足技能需要為前提,以應(yīng)掌握的操作技能為核心進(jìn)行編寫,強(qiáng)調(diào)實(shí)用性、可操作性和可考性。
人力資源和社會(huì)保障部教材辦公室在部職業(yè)培訓(xùn)教材工作委員會(huì)指導(dǎo)下,參與擬訂職業(yè)培訓(xùn)教材建設(shè)規(guī)劃和有關(guān)管理制度,參與組織制定(修訂)教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱,組織開(kāi)展職業(yè)培訓(xùn)教材建設(shè)的基礎(chǔ)理論研究等工作,并承辦部職業(yè)培訓(xùn)教材工作委員會(huì)交辦的有關(guān)工作。
全書共分5章,主要包括養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)概述、我國(guó)養(yǎng)老護(hù)理服務(wù)體系和管理、養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)護(hù)理管理制度、養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量管理、養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)管理相關(guān)政策法規(guī)及護(hù)理技術(shù)操作評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。