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2019-11-22 17:37 來源：京東作者：京東

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內(nèi)容簡(jiǎn)介:　　《國(guó)有壟斷企業(yè)高管薪酬契約的有效性及其優(yōu)化研究》基于國(guó)有壟斷企業(yè)的特性，從效率與公平兩個(gè)維度、高管薪酬設(shè)置的激勵(lì)有效性與高管薪酬契約激勵(lì)效果的有效性兩方面，構(gòu)建國(guó)有壟斷企業(yè)高管薪酬契約有效性分析的理論框架，分析國(guó)有壟斷企業(yè)高管薪酬的制度背景、起因與現(xiàn)狀，實(shí)證研究國(guó)有壟斷企業(yè)高管薪酬契約的有效性以及影響薪酬契約發(fā)揮有效性的重要因素，并提供優(yōu)化固有壟斷企業(yè)高管薪酬契約及其執(zhí)行環(huán)境的建議。為突出國(guó)有壟斷企業(yè)的特性，不同類型企業(yè)的多層次的比較分析貫穿整個(gè)實(shí)證研究，這不僅凸顯了國(guó)有壟斷企業(yè)高管薪酬契約有效性的特點(diǎn)，也系統(tǒng)展現(xiàn)了各類企業(yè)的傘貌。
　　《國(guó)有壟斷企業(yè)高管薪酬契約的有效性及其優(yōu)化研究》有助于認(rèn)識(shí)和優(yōu)化我國(guó)國(guó)有壟斷企業(yè)高管薪酬契約的有效性，對(duì)其他類型企業(yè)高管薪酬制度及公司治理機(jī)制的完善也具有重要的參考價(jià)值。

作者簡(jiǎn)介:張程睿（1973- ），女，四川瀘縣人，管理學(xué)（會(huì)計(jì)學(xué)）博士，華南師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院副教授，研究方向?yàn)楝F(xiàn)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與資本市場(chǎng)，重點(diǎn)致力于對(duì)上市公司信息披露、公司治理與投資者保護(hù)方面的研究，已主持***、省級(jí)項(xiàng)目三項(xiàng)，并作為主要研究人員參與***、省、部級(jí)研究項(xiàng)目多項(xiàng)。已在《會(huì)計(jì)研究》、《中國(guó)會(huì)計(jì)評(píng)論》、《審計(jì)研究》、《經(jīng)濟(jì)管理》、《財(cái)經(jīng)問題研究》等**和重要學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表論文十多篇，在***出版社出版專著1部。作為主要成員參與完成研究生教材一部《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)研究前沿》，譯著一部《財(cái)務(wù)報(bào)告與分析》。

目錄:第1章緒論
1．1 研究背景與研究目的
1．2 基本概念界定
1．3 文獻(xiàn)綜述
1．4 研究方法與技術(shù)路線
1．5 研究的主要內(nèi)容
1．6 研究的主要貢獻(xiàn)

第2章國(guó)有壟斷企業(yè)高管薪酬契約有效性的理論分析
2．1 委托代理沖突與高管薪酬激勵(lì)
2．2 國(guó)有壟斷企業(yè)高管薪酬契約的效率與公平
2．3 高管薪酬契約激勵(lì)設(shè)置與激勵(lì)效果的有效性
2．4 會(huì)計(jì)信息透明度對(duì)高管薪酬契約有效性的效用
2．5 本章小結(jié)

第3章中國(guó)國(guó)有壟斷企業(yè)高管薪酬制度背景與現(xiàn)狀
3．1 國(guó)有壟斷企業(yè)高管薪酬的制度背景
3．2 國(guó)有壟斷企業(yè)高管薪酬的現(xiàn)狀
3．3 本章小結(jié)

第4章國(guó)有壟斷企業(yè)高管薪酬契約有效性的實(shí)證研究
4．1 引言
4．2 研究設(shè)計(jì)
4．3 描述性統(tǒng)計(jì)與相關(guān)性分析
4．4 高管薪酬設(shè)置的激勵(lì)有效性實(shí)證分析
4．5 高管薪酬激勵(lì)效果的實(shí)證分析
4．6 穩(wěn)健性檢驗(yàn)
4．7 本章小結(jié)

第5章中央企業(yè)高管薪酬激勵(lì)及其效果研究
5．1 引言
5．2 研究設(shè)計(jì)
5．3 CEO薪酬與企業(yè)業(yè)績(jī)狀況
5．4 中央企業(yè)CEO薪酬設(shè)置的業(yè)績(jī)敏感性實(shí)證分析
5．5 中央企業(yè)CEO薪酬激勵(lì)效果的實(shí)證分析
5．6 穩(wěn)健性檢驗(yàn)
5．7 本章小結(jié)

第6章會(huì)計(jì)信息透明度對(duì)高管薪酬激勵(lì)效用的實(shí)證研究
6．1 引言
6．2 研究設(shè)計(jì)
6．3 描述性統(tǒng)計(jì)與單因素差異性檢驗(yàn)
6．4 會(huì)計(jì)信息透明度效用的實(shí)證分析
6．5 本章小結(jié)

第7章研究結(jié)論與啟示
7．1 主要結(jié)論
7．2 幾點(diǎn)啟示
7．3 后續(xù)研究方向

參考文獻(xiàn)

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